セントラルエンジニアリング株式会社
PRポイント
未経験からスタートした先輩たちが、すでにさまざまな自動車開発の現場で活躍中です。
幅広い選択肢を提供できる当社でなら、あなたの希望に沿ったキャリアプランが見つかるはずです。
気軽に選考にご参加ください。
【働きやすさ重視のワークスタイル】
残業時間は平均月18時間。大手企業のプロジェクト中心なので、時間の管理も厳格です。
有給休暇の取得率は74.9%、大型連休の取得も推奨しています。仕事も、プライベートも 「じぶんらしく」がモットーです。
【研究開発施設「A-LABO」で技術を磨く】
研究開発施設「A-LABO」では、当社のグループ会社社員向けに、
業務で必要な技術やスキルアップのための研修セミナー、キャリアサポートなどを実施しています。
会社がただ一方的に研修を提供するだけの場ではありません。
機械工作室やハイエンドCADを備えた個室など、充実した設備をいつでも利用可能。
エンジニア一人ひとりが、これからの自分にとって必要なスキルを磨けるよう、さまざまな機会を提供しています。
各分野で豊富な経験を持つエキスパート講師が常駐し、さらに外部講師を招いての特別セミナーなども開催。
高いレベルのスキルと知識が身につくと、エンジニアからも大好評です。
【キャリアプラン】
当社では未経験からの受け入れを行っており、
研修等を経てプロジェクトリーダーやプロジェクトマネージャーへのキャリアアップを推進しています。
また、入社後に稼働し一定期間を経過しているエンジニアの方には
FA制度という希望するプロジェクトに立候補できる制度もございますので、
エンジニアの方の意向にも沿いやすい会社となっております。
【配属までの流れ】
入社後に研修を受けていただき、その後配属になります。
また、入社前に客先との打ち合わせを行うことも多くあり、入社後スムーズな配属ができるように対応しています。※WEB研修もあるので必ず研修施設に来てもらうわけではありません。※配属後はOJTを実施しています。
募集要項
| 会社名 | セントラルエンジニアリング株式会社 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 機械・機構設計、生産技術・生産管理、SE（制御・組み込み） |
| お仕事内容 | 仕事内容 当社は大手自動車メーカー、関連メーカー様のパートナーとして、 機械設計・制御開発の支援を行っており、次世代の技術にも挑戦しております。 ◆ポイント♪ 【A-LABO～次世代の学習・技術探求スぺース～】 一人ひとりの経験やスキルに合わせて、研修内容をカスタマイズできる施設をご用意。 高い成長意欲を保ちながら、着実に知識・技術を習得できるよう指導していきます。 未経験の方でも入社後に基礎知識をレクチャーしてから現場配属となるうえ、 配属先には先輩社員もいるため、安心してプロジェクトに携われます。 ＜活用例＞ ・配属先で必要な技術の復習 ・将来を見据えた技術力向上 など ※元・エンジニアのベテラン社員が先生役のため、実践的なノウハウが身に付きます。 【サポートからマネージャー／エキスパートへ】 大手自動車メーカーやそのグループ企業の、自動車開発に関する多種多様なプロジェクトを手がける当社。あなたの希望や適性・スキルなどを最大限に考慮し、希望に応じたキャリアを描けるようにサポートしていきます。 【こんな業務に携わっていただきます！】 ■自動車/部品開発業務 ・自動車パワーユニット（エンジン・トランスミッション）設計 ・自動車実験・評価 ・自動車電子・制御システム開発 ・CAE解析 ・自動車先行開発 ・生産技術・設備開発 他 業務はスケジュール調整や進捗管理、仕様書の作成から始まり、次世代のエンジン開発や試作エンジンの実験・評価、燃費改善、事故予防制御などの最先端技術に携われます。 【将来携われる自動車開発プロジェクトの例 】 ■自動車エンジンの先行開発 ■自動車内部の設計開発 ■自動車ブレーキ部品の設計 ■エンジン制御ソフトウェアの設計・制御および制御開発ツールの開発 ■車載搭載用次世代カメラ開発（ウエアラブル） ■組込みソフトウェア開発（車載メータ用） ■FF-HEVシステム性能開発 ■車載カメラ開発 ■商用車の架装設計 ■樹脂部分の開発 ■解析モデル作成 ■3Dモデル作成 ■トラック・バス補機部分の設計 ■歯車変速機、トランスミッションの設計 ■PT性能走行実験 など |
| 給与 | 月給230000円〜500000円 |
| 給与備考 | 給与・年収例 想定年収 350万円~700万円 年収例: 年収650万円／経験12年／月給43万円＋諸手当＋賞与年2回 年収530万円／経験8年／月給35万円＋諸手当＋賞与年2回 年収450万円／経験5年／月給30万円＋諸手当＋賞与年2回 月給 23万円~50万円 賞与回数 2回 ※経験、能力を考慮して決定。 ※残業代は全額支給いたします。 ※試用期間は3ヶ月で、その間の雇用形態は正社員です。そのほかの条件に変更はありません。 ◇ 給与改定年1回（8月） ◇ 賞与年2回（7月・12月） ＜わかりやすい評価・等級制度あり！＞ 保有資格・スキル・経験など評価、給与に反映される新評価制度がスタートしました。 目標が明確なため「収入アップやキャリアアップへのモチベーションになる」と社員からも好評です。 ※プロジェクトによっては高年収を獲得しているメンバーもいます。 |
| 勤務時間 | 勤務時間 08:30~17:30 月間平均残業時間 20時間以下 休憩時間：60分間※上記は標準の時間帯です。配属先やプロジェクト先に準じます。 平均残業時間：月18時間 |
| 待遇/福利厚生 | 福利厚生 福利厚生・諸手当 社会保険完備、交通費支給、社宅・寮、住宅手当、健康診断、退職金制度、資格取得制度、家族手当、役職手当 その他の福利厚生・諸手当 【通勤】交通費（5万円まで／月） 【住居】住宅手当・家賃補助 【住居】引越し補助 【住居】社宅・社員寮 【医療・健康】健康診断、人間ドック 【育児・介護支援】時短勤務制度 【育児・介護支援】リモートワーク制度 【文化・体育・娯楽】サークル活動支援費 【文化・体育・娯楽】保養所（産業機械健康保険組合の保養所利用可能） 【慶弔・災害】冠婚葬祭（お祝い金の支給、祝電、特別休暇付与あり） 【慶弔・災害】災害見舞金 【資産形成】財形貯蓄 【資産形成】企業型確定拠出年金制度 ／退職金制度／U・Iターン支援あり／無料講習（研修）制度／TOEIC受験奨励支援 ※感染症対策の取り組み ◇ オンライン選考OK、オンライン商談の推奨 ◇ 消毒液設置 ◇ 定期的な洗浄・消毒・換気 |
| 加入保険 | 社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
| 就労期間/契約期間 | 内定時までに開示します |
| 休日/休暇 | 休日休暇 休日 土日祝休み 年間休日 120日 休暇制度 年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇 ●年間休日：120日以上あり ・有給休暇取得率は74.9%。趣味の時間、家族との時間を大切にしている社員が多数！ |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市港北区新横浜2-3-19 プライム新横浜ビル6F |
| 最寄り駅/交通 | ■最寄駅 新横浜駅 ■勤務スタイル 客先常駐勤務 ■転勤の可能性 可能性はあるが、最大限考慮 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 内定時までに開示します |
| 受付担当者 | 【転職ステップとは】 弊社は、人材紹介事業を行なっております。 全国各地の求人のご紹介が可能です！ ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※本紹介サービスは完全無料でご利用いただけます。 この求人は最新の求人状況と異なる可能性があります。 お問い合わせいただければ、現在の求人状況を確認してお伝えいたします。 求人がない場合は、希望の条件に合わせてお仕事をご紹介致します。お気軽にお問い合わせください！ 【求人のお問い合わせはこちら】 https://x.gd/x4YsQ 掲載求人の修正・取下げに関するお問合せはこちらからお願いします。 |
| 応募資格/応募方法 | 応募必須要件 高卒以上 職種未経験OK 業種未経験OK 業種・職種の実務経験は問いません。 手に職を付けたい方や学生時代にモノづくりに関して学んだ知識を活かしたいと考えている方なども歓迎いたします。 関心があれば、ぜひご応募ください！ |
| お仕事管理No. | LGW0002778 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から27日経過しています） |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社LEGALISS |
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