ソシア訪問看護ステーション
スタッフは向上心を持ち、常に自己成長を追求します。
募集要項
| 会社名 | ソシア訪問看護ステーション |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 訪問看護ステーション 看護業務 |
| お仕事内容 | 訪問看護ステーション 看護業務の業務内容 1. アセスメント ・ 患者の健康状態、機能、社会環境の包括的なアセスメント ・ ケアプランの開発と実施 2. 医療処置 ・ 注射、投薬、傷の処置、カテーテル管理 ・ 輸液、栄養管理、酸素療法 3. 健康管理 ・ バイタルサインのモニタリング、健康状態の観察 ・ 生活習慣の改善に関する指導（栄養、運動、睡眠） ・ 転倒予防、感染予防 4. リハビリテーション ・ 運動、理学療法、作業療法 ・ 患者の機能回復と自立の支援 5. 在宅ケアの支援 ・ 入浴、着替え、食事などの日常生活動作の支援 ・ 薬の管理、宅配サービスの調整 6. 家族支援 ・ 患者のケアに関する情報と教育の提供 ・ 感情的サポートと介護負担の軽減 7. ケアマネジメント ・ 医療、社会サービス、リソースとの連携 ・ 患者の退院後の移行を支援 8. 記録管理 ・ 患者の状態、医療処置、ケアプランの正確な記録 9. 教育とトレーニング ・ 患者と家族への健康管理に関する教育 ・ スタッフの継続的な教育とトレーニング 10. その他 ・ 業務のスケジュール調整と優先順位付け ・ チームメンバーとの連携とコミュニケーション ・ 緊急時の対応 |
| 給与 | 年収5040000円〜 |
| 給与備考 | 給与 年収:5040000円~ 賞与：年3回 昇給：年1回 |
| 勤務時間 | 常勤（日勤のみ） 8:45〜17:45 |
| 待遇/福利厚生 | 住宅手当： 20,000円 ※世帯主の場合 業務手当： 18,200円 職務手当： 20,000円 資格手当： 5,000円 |
| 加入保険 | 社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
| 就労期間/契約期間 | 内定時までに開示致します |
| 休日/休暇 | 年間休日107日 月9日休み(2月のみ8日休み)、シフト制 有給休暇（初年度入職から3ヶ月で10日発生）、産前産後休暇、介護休暇 |
| 勤務地 | 東京都新宿区上落合1-17-8 |
| 最寄り駅/交通 | 詳細はお問い合わせください |
| 受動喫煙防止措置事項 | 内定時までに開示します |
| 受付担当者 | KAND看護 採用支援課 【KAND看護とは】 当社は、看護師に特化した転職支援を提供しています。全国の医療機関や介護施設と連携し、最適な求人をご紹介しております！ 病院病棟やクリニック、訪問看護、介護施設など、さまざまな施設形態の求人を取り扱っています。 20代から中高年の方まで、幅広い年齢層が活躍しています。アルバイトやパートからキャリアアップを目指す方、自分にぴったりの職場をお探しの方、お気軽にご相談ください。 その他、未経験やブランクがあってもOKなお仕事、夜勤専従や土日祝日休みの求人から高収入のお仕事やハローワーク掲載求人まで、さまざまな選択肢をご用意しています。 当サービスは、企業への直接応募ではなく、あくまで転職相談支援を提供しております。また、本紹介サービスは完全無料でご利用いただけます。 【ご紹介できる求人例】 年収450万円以上（月給30万円）：一般病院、クリニック、訪問看護、デイサービス求人（車通勤可能） 年収500万円以上（月給35万円）：看護師求人 車通勤可能、夜勤1回30,000円以上の専従求人 年間休日120日以上：病院・クリニック求人 新規オープニング病院・クリニック求人 など 【求人のお問い合わせはこちら】 https://x.gd/x4YsQ 掲載求人の修正・取下げに関するお問い合わせは、こちらからお願いします。 |
| 応募資格/応募方法 | 応募資格 正看護師※准看護師のみNG ◆正正看護師※准看護師のみNGの資格をお持ちの方 ブランク可 ブランク有のかたや未経験のかたもご相談ください！ |
| お仕事管理No. | LGK10491 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から74日経過しています） |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社KAND |
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