特別養護老人ホームヒルトップくしがた
・職場のコミュニケーション改善: 当施設では職場のコミュニケーションを改善するための取り組みを行っています。介護士さんは円滑なコミュニケーションフローを促進し、チームワークの向上に貢献することができます。
・充実した研修プログラム: 当施設では新人研修や継続的な専門研修プログラムを提供しています。介護士さんは専門知識や技術の向上に積極的に取り組むことができ、より高いレベルのケアを提供することができます。
募集要項
| 会社名 | 特別養護老人ホームヒルトップくしがた |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 特別養護老人ホーム ケアワーカー |
| お仕事内容 | 特別養護老人ホームヒルトップくしがたは、新発田市菅谷にある個室のユニットケア施設です。子育てしながらでも働きやすく、未経験でもOK。高齢者と関わることが好きな方、楽しさや生きがいを提供したい方、ユニットケアに興味のある方を募集しています。 仕事内容 特別養護老人ホームにて介護業務全般（入浴・排泄・食事等の日常生活のお世話、機能訓練、健康管理、療養上のお世話） |
| 給与 | 月給 204,000円 〜 258,000円 |
| 給与備考 | 給与の備考 ■正職員・新卒 基本給 13万円～15万円 精勤手当 1万円 処遇改善手当 4.2万円～4.6万円 夜勤手当 5,500円/回（5回目以降は6,000円/回） 夜勤4回の場合の月給：204,000円～258,000円 介護福祉士手当 1.1万円（資格があれば受け取れます） 社会福祉士手当 1.1万円（資格があれば受け取れます） ケアマネージャー手当 1.1万円（資格があれば受け取れます） 賞与年2回（計3.8ヶ月分） 通勤手当 上限1.5万円 |
| 勤務時間 | 残業ほぼなし ■正職員・新卒 日勤 8:30～17:30 早番 7:30～16:30 夜勤 16:00～翌10:00 ※時間外月平均1時間 ※夜勤月4回程度 |
| 待遇/福利厚生 | 社会保険完備 ボーナス・賞与あり 交通費支給 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 車通勤可 制服あり 育児休暇取得実績あり |
| 加入保険 | 社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
| 就労期間/契約期間 | 内定時までに開示します |
| 休日/休暇 | 4週8休以上 育児支援あり 4週8休制 年間107日 |
| 勤務地 | 新潟県新発田市菅谷3345-1 |
| 最寄り駅/交通 | 詳細はお問い合わせ下さい |
| 受動喫煙防止措置事項 | 内定時までに開示します |
| 受付担当者 | 【介護ステップとは】 弊社は、介護職・福祉業界に特化した職業紹介を行なっております。 全国各地の福祉・介護施設の求人のご紹介が可能です！ ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※本紹介サービスは完全無料でご利用いただけます。 【ご紹介できる求人例】 ・年収400万円以上（月給30万円）特養、老健、有料老人ホーム、サ高住、グループホーム求人（車通勤可能） ・年収500万円以上（月給35万円）管理者求人 ・車通勤可能夜勤1回20,000円以上専従求人 ・無資格・未経験求人（資格支援制度有り） ・年間休日120日以上介護施設求人 ・新規オープニング介護施設求人 など 【求人のお問い合わせはこちら】 https://x.gd/x4YsQ 掲載求人の修正・取下げに関するお問合せはこちらからお願いします。 |
| 応募資格/応募方法 | 【活躍中資格】 初任者研修、実務者研修、介護福祉士 無資格者やブランク有のかたもご相談ください！ まずはお気軽にお問合せ下さいませ。 |
| お仕事管理No. | LGA1001852 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から7日経過しています） |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社レガリス |
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