株式会社pequod
PRポイント
【当社の強み】
★女性が輝いている会社!!
現在、管理職の70%が女性で、最速昇格の記録者も女性です。男性だけでなく女性も活躍できる環境と教育制度があります!
★さまざまな背景の若手が活躍中!
平均年齢は23歳。代表の石原も28歳です。
美容師・飲食店スタッフ・アパレル販売員・フリーター・ITエンジニアなど出身はさまざま。
また男女比は半々です。
★成果・実績をダイレクトに評価します
営業実績は明確な評価制度のもと随時昇給・昇格チャンスがあります。入社年数や年齢を問わず、誰もが評価される環境です。
また、3ヶ月に1回の全社会議では成績優秀者に金一封が贈呈されます!さらにGW・夏・12月にはランキングもあり、上位入賞の方に賞金が贈呈されます!
★代理店として全国1位の実績あり
今年の5月まではプレミアムウォーターを販売しており、販売代理店として全国1位でした!
販売ノウハウやトーク事例は豊富に蓄積されています。こうした実績に基づいた教育ができるため、未経験の方もご安心ください。
★自社ブランドの立ち上げ
今までの営業力を活かし、『alwater』という自社ブランドを立ち上げました!目標は3年後に【20万ユーザー・売上100億円】!
まだ有名ではないブランドが世の中に認知されていく、そんな目標を一緒に達成したいと考える方をお待ちしています!!
募集要項
| 会社名 | 株式会社pequod |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 未経験OK！明確な評価制度で年収UP/役職者は女性7割 |
| お仕事内容 | 家庭用ウォーターサーバー『alwater』をショッピングモールや家電量販店等に特設ブースを設け、個人の方向けに販売・営業していただきます。 具体的には以下のような業務となります ・ブースの設置、ブース内でのPOP等の設置 ・お客様へのお声がけ、販促物(ポケットティッシュ等)の配布等 ・ご興味をお持ちいただいたお客様への説明、契約 ・その他(必要書類の作成、営業日報の作成等) 『alwater』の魅力を提案・説明しつつ、ご納得いただけたら契約という形になります。チームで営業・販売を行っており、ブースに飾るPOPの制作やキャンペーンの考案などもみんなで行います。いきなり業務を丸投げすることはありませんのでご安心ください。 【営業手法について】 ★ノルマ無し:受注のプレッシャーが業務の障壁になると考えており、個人ノルマは一切設けていません。 ★提案のスタイルは自己流でOK:先輩社員からアドバイスはしますが、やり方は押し付けません。 ★知名度:家庭用ウォーターサーバー『アルウォーター』では前田敦子さんをイメージキャラクターに起用し、一般の方にも知名度が高いため、初日から成約を取れる方もいます。 【入社後の流れ】 入社の3日間は社内研修からスタート。社会人としてのマナーや心構え、また販売ロールプレイングも行うので、営業・販売経験がない方もご安心ください。 その後現場に出て、OJTの実践形式で業務に慣れていっていただきます。最初はお客様へのお声がけ等を行いますが、わからないことはすぐに先輩社員がサポートしてくれます。 【将来のキャリアパス】 販売実績(契約数)に応じて、短期間でのキャリアアップが可能です(最短6ヶ月でサブマネージャー)。 また自社ブランド立ち上げ予定ですので、副社⻑や監査役、営業部執行役員、営業部統括、ブースGM、テレマGMなどの役職を目指すことも可能です。 今ないポジションも随時新設予定です。 |
| 給与 | 月給250000円〜300000円 |
| 給与備考 | 想定年収 350万円~700万円 年収例: 年収720万円 / 27歳 経験4年 /月給60万円 年収540万円 / 26歳 経験3年 /月給45万円 ★昇進に比例して基本給がアップします★ 一般社員:月給25～30万円 サブマネージャー:月給27〜33万円 マネージャー:月給30〜64万円 ゼネラルマネージャー:月給32〜66万円 本部⻑:45〜88万円 月給 25万円~30万円 賞与回数 賞与なし インセンティブ あり ■月給:25万5000円〜 【月給の内訳】 ・基本給:18万8000円〜 ・固定残業代:月45時間分、6万2000円〜。超過分は別途支給。 ◎半年に1度の査定結果により、固定給が上がっていきます。半年後に年収120万円UPも実現可能! ◎インセンティブ制度と比較すると毎月の給与に変動がなく、安定的に給与UPが狙えます! ◎固定給UPに加え、3ヶ月に1回の全社会議では成績優秀者に金一封が贈呈されます!さらにGW・夏・12月にはランキングもあり、上位入賞の方に賞金が贈呈されます! |
| 勤務時間 | 10:00〜20:00 夜間勤務 なし 月間平均残業時間 20時間以下 労働時間8時間/日 休憩2時間 |
| 待遇/福利厚生 | 福利厚生 福利厚生・諸手当 社会保険完備、役職手当、交通費支給 その他の福利厚生・諸手当 ■昇給随時 ■交通費全額支給 ■ホテル代支給 ■役職手当 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■iPad貸与 ■社員表彰(年2〜3回) ■社員旅行(昨年は大阪と沖縄に行きました) ■私服勤務可 ■各種研修制度 |
| 加入保険 | 社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
| 就労期間/契約期間 | 内定時までに開示します |
| 休日/休暇 | 休日休暇 休日 週休2日（土日以外） 年間休日 120日 休暇制度 年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇 その他の休日休暇 基本月火休み、希望休暇日取得可、一年単位の変形労働時間制 ※一年単位の変形労働時間制を採用しています。そのため夏などの繁忙月は休みが少なく、閑散期は休みが⻑いです。 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区神泉町20番15号 神泉モンドビル2F |
| 最寄り駅/交通 | 渋谷駅から徒歩10分 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 内定時までに開示します |
| 受付担当者 | 【転職ステップとは】 弊社は、人材紹介事業を行なっております。 全国各地の求人のご紹介が可能です！ ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※本紹介サービスは完全無料でご利用いただけます。 この求人は最新の求人状況と異なる可能性があります。 お問い合わせいただければ、現在の求人状況を確認してお伝えいたします。 求人がない場合は、希望の条件に合わせてお仕事をご紹介致します。お気軽にお問い合わせください！ 【求人のお問い合わせはこちら】 https://x.gd/x4YsQ 掲載求人の修正・取下げに関するお問合せはこちらからお願いします。 |
| 応募資格/応募方法 | 学歴不問 職種未経験OK 業種未経験OK |
| お仕事管理No. | LGW0004712 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から9日経過しています） |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社LEGALISS |
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