小規模多機能型施設京町小路
・スキルアップの機会: 当施設ではスタッフのスキルアップを重視し、継続的な教育プログラムや研修制度を提供しています。介護士さんは自己成長を追求できる環境です。
・コミュニケーションと共感力: 当施設ではコミュニケーションと共感力が重要です。介護士さんさんは入居者やその家族とのコミュニケーションを円滑に行い、彼らの感情やニーズに寄り添ったケアを提供することができます。
募集要項
| 会社名 | 小規模多機能型施設京町小路 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 訪問介護/介護職 |
| お仕事内容 | 2015年7月オープンの小規模多機能型施設。相手を思いやる関係を築くことをモットーに、月9休のシフト制で働ける環境。入居者との関わりがやりがい。 【お仕事内容】 訪問介護事業所での介護業務全般 訪問先の高齢者や障害者の健康状態をモニタリングし、日常生活の支援いただきます。 ・利用者の健康モニタリング ・服薬サポート ・健康記録の管理 ・日常生活サポート（入浴、食事、着替えなど） ・移動支援 ・家事サポート ・コミュニケーションとカウンセリング ※要：介護資格（介護職員初任者研修など） |
| 給与 | 月給201000円〜465850円 |
| 給与備考 | 月給 201000 ～ 465850 給与内訳 ・基本給 147000～394850 ・処遇改善手当 30000～35000 ・処遇支援手当 9000～11000 ・固定残業代 15000～25000（10時間分） ※固定残業代は残業の有無にかかわらず支給、超過分は法定通り支給 送迎の遅れなどの数十分の残業分を念のため固定残業で通常支給 残業ほぼありません ※会議やシフトに入る際の残業があった場合は別途超過勤務扱い ※賃金は経験等により考慮（年齢給・勤続給・職能給・経験給が加算） 賞与 年2回（実績計3.5ヶ月分） 昇給あり（実績1月あたり1000～12000） 資格手当 ・介護職員初任者研修 5000/月 ・実務者研修 7500/月 ・介護福祉士 15000/月 夜勤手当 7500/回（月1～4回） 通勤手当 上限なし 企業型確定拠出年金401K（会社負担有） ※職務給制度あり ※試用期間6か月・条件変更なし |
| 勤務時間 | 1か月単位の変形労働時間制 ローテーション勤務 8:30～17:30（休憩60分） 9:30～18:30（休憩60分） 10:00～19:00（休憩60分） 夜勤 16:00～翌9:00（休憩120分） 時間外 月平均10時間 |
| 待遇/福利厚生 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 企業型確定拠出年金制度 定年一律66歳 介護実務における研修サポート ・介護福祉士 ・喀痰吸引研修 ・介護職員初任者研修 ・実務者研修 ・認知症介護実践者研修 ・介護支援専門員 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 車通勤可（駐車場あり） |
| 加入保険 | 社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
| 就労期間/契約期間 | 内定時までに開示します |
| 休日/休暇 | シフト制（月21日間、168時間勤務） |
| 勤務地 | 兵庫県豊岡市京町5番21号 |
| 最寄り駅/交通 | 詳細は担当者へご確認ください |
| 受動喫煙防止措置事項 | 内定時までに開示します |
| 受付担当者 | 【介護ステップとは】 弊社は、介護職・福祉業界に特化した職業紹介を行なっております。 全国各地の福祉・介護施設の求人のご紹介が可能です！ ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※本紹介サービスは完全無料でご利用いただけます。 【ご紹介できる求人例】 ・年収400万円以上（月給30万円）特養、老健、有料老人ホーム、サ高住、グループホーム求人（車通勤可能） ・年収500万円以上（月給35万円）管理者求人 ・車通勤可能夜勤1回20,000円以上専従求人 ・無資格・未経験求人（資格支援制度有り） ・年間休日120日以上介護施設求人 ・新規オープニング介護施設求人 など 【求人のお問い合わせはこちら】 https://x.gd/x4YsQ 掲載求人の修正・取下げに関するお問合せはこちらからお願いします。 |
| 応募資格/応募方法 | 【活躍中資格】 初任者研修、実務者研修、介護福祉士 無資格者やブランク有のかたもご相談ください！ まずはお気軽にお問合せ下さいませ。 |
| お仕事管理No. | LG015249 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から11日経過しています） |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社レガリス |
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