特別養護老人ホーム相模湖みどりの丘
・継続的な教育と成長: 当施設では継続的な教育と成長の機会を提供しています。介護士さんさんは最新の介護技術や知識を学び、自己啓発を追求することでプロフェッショナルとしてのスキルを向上させることができます。
・安全な環境の確保: 当施設では安全な環境づくりに取り組んでいます。介護士さんは入居者の安全を最優先に考え、事故や怪我の予防に努めることで安心で快適な環境を提供することができます。
募集要項
| 会社名 | 特別養護老人ホーム相模湖みどりの丘 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 特別養護老人ホーム/介護職 |
| お仕事内容 | 特別養護老人ホームにて介護業務全般をしていただきます。 ・入居者の生活サポート ・入浴介助 ・食事介助 ・健康状態のモニタリング ・環境整備と清掃 ・レクリエーション・イベントのサポート ・トイレへの誘導と見守り ・おむつ交換 ・入居者への声掛けとコミュニケーション ・配膳と食事の見守り ・その他関連する業務 など |
| 給与 | 月給 200,800円〜268,900円 |
| 給与備考 | 賞与あり 昇給あり 月給 200,800円〜268,900円 【内訳】 ・基本給：156,300円〜214,400円 ・処遇改善手当：30,000円 ・特定処遇改善手当：10,000円〜20,000円 ・処遇改善支援手当：4,500円 【別途支給】 ・夜勤業務手当:5,500円/回 【昇給】 あり：1.00%〜1.90%（2022年度実績） 【賞与】 あり年2回 計3.20ヶ月分（2022年度実績） |
| 勤務時間 | 勤務時間 ☆1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内の勤務） （1）7時00分〜16時00分 （2）8時30分〜17時30分 （3）10時00分〜19時00分 （4）17時00分〜翌9時00分（夜勤）※4回程度/月 ※（1）～（3）休憩時間60分 ※（4）休憩時間120分 ※（1）〜（4）シフト制 ※月平均残業時間：5時間 勤務時間についての質問はこちら |
| 待遇/福利厚生 | 待遇・福利厚生 退職金あり 交通費支給 ・交通費実費支給（上限：月額30,000円） ・扶養手当（配偶者13,500円 2子まで1人6,000円 以外5,000円） ・住居手当（世帯主のみ上限27,000円） ・JR相模湖駅、または三ヶ木バス停まで送迎あり ・マイカー通勤OK（無料駐車場あり） ・バイク、自転車通勤OK ・退職金共済加入 ・退職金制度あり（勤続年数1年以上） ・定年制度あり（一律60歳） ・再雇用制度あり（上限65歳） ・受動喫煙対策あり（敷地内禁煙） ・施設見学OK ・WEB面接OK ・休憩室あり ・インフルエンザ予防接種補助あり ・社会保険完備 |
| 加入保険 | 社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
| 就労期間/契約期間 | 内定時までに開示します |
| 休日/休暇 | 休日・休暇 年間休日110日以上 ・月9日の公休＋年9日の特休 ・年間休日116日 ・年次有給休暇10日（6ヶ月経過後付与） ・育児休業取得実績あり ・育児休暇あり ・介護休暇あり 休日・休暇についての質問はこちら |
| 勤務地 | 神奈川県相模原市緑区寸沢嵐1019-8 |
| 最寄り駅/交通 | 相模原線、相模原駅、バスでアクセス |
| 受動喫煙防止措置事項 | 内定時までに開示します |
| 受付担当者 | 【介護ステップとは】 弊社は、介護職・福祉業界に特化した職業紹介を行なっております。 全国各地の福祉・介護施設の求人のご紹介が可能です！ ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※本紹介サービスは完全無料でご利用いただけます。 【ご紹介できる求人例】 ・年収400万円以上（月給30万円）特養、老健、有料老人ホーム、サ高住、グループホーム求人（車通勤可能） ・年収500万円以上（月給35万円）管理者求人 ・車通勤可能夜勤1回20,000円以上専従求人 ・無資格・未経験求人（資格支援制度有り） ・年間休日120日以上介護施設求人 ・新規オープニング介護施設求人 など 【求人のお問い合わせはこちら】 https://x.gd/x4YsQ 掲載求人の修正・取下げに関するお問合せはこちらからお願いします。 |
| 応募資格/応募方法 | 【活躍中資格】 初任者研修、実務者研修、介護福祉士 無資格者やブランク有のかたもご相談ください！ まずはお気軽にお問合せ下さいませ。 |
| お仕事管理No. | LG012375 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から9日経過しています） |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社レガリス |
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